Como en otros campos de la economía y la geopolítica, Estados Unidos enfrenta el avance de varias naciones -China, Corea y Taiwán entre ellas- en la fabricación de microchips, recurso estratégico y esencial del siglo XXI. EEUU ya entabló la guerra mediante sanciones masivas, inversiones colosales e hipocresía discursiva.
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Las transformaciones tecnológicas están siendo moldeadas por las decisiones de un puñado de empresas automatizadas muy grandes y exitosas, con pequeñas fuerzas laborales, y antes financiadas por los Estados. Eso sucede a espalda de las necesidades sociales. Cuando los famosos aumentos en productividad terminar en menos trabajo y más desigualdad.
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Según la OMS y la OIT, las jornadas más prolongadas de trabajo resultaron en 745.194 muertes en 2017, frente a aproximadamente 590.000 en 2000. Se trata en la enorme mayoría de casos de accidentes cerebro vasculares o enfermedades cardíacas. En los nuevos mundos del trabajo -de abogados a empleados de Uber o Amazon- se sufre más, se vigila informáticamente a los explotados, se explota con mayor sofisticación.
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Tal parece que, sobre todo después de la pandemia, los trabajadores, según el rubro, no quieren volver al laburo. Prefieren su casita pese a la súplica agria de las patronales. Más de un tercio de la fuerza laboral de oficina del Reino Unido sigue en su hogar. La pandemia trajo no solo más crisis y teletrabajo sino generaciones de “quemados” y un vuelco en la visión del mundo y la vida: en EEUU, solo en abril, más de cuatro millones de personas renunciaron a sus empleos.
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